>>先锋观察>>正文

“负面清单”为遴选择优保驾护航

2017-03-20 13:47 来源:河北新闻网

河北省在对出席党的十九大代表候选人初步人选考察对象进行听取意见和考察时发现,有4名考察对象存在河北省一份“负面清单”中所涉及的问题。例如,一名企业负责人人选在维护职工合法权益、履行劳动合同方面存在问题,经研究,不列入代表候选人初步人选。(3月20日 人民网)

党代表作为党代表大会的主体,所肩负的责任重大、所象征的意义非凡,其作用发挥的好坏,关系着党代表大会能否达到预期的目的、取得真正的实效,因此人选产生的过程就显得至关重要。“负面清单”制度的建立为严格人选条件,突出政治标准,加强考察审核,规范产生程序,切实把好代表人选的政治关、廉洁关、素质关和结构关提供了有力的保障。

代表人选的一言一行,不仅是其个人的形象,更代表着党和政府的形象。某些负面行为极具杀伤力,严重影响了政策执行和为民服务的效率,还会激化矛盾、损害政府形象、影响干群关系。为切实防止代表产生过程的不正之风,河北省委组织部研究制定《关于党代会代表产生全程纪实工作的若干意见》,按照“谁办理、谁负责、谁纪实”原则,明确代表产生全程纪实清单和七种负面情形,实行责任倒查和追究。

建立“负面清单”制度就是为党员干部的言行上锁,促使其迈对步、管好嘴。“负面清单”清晰地列出不能被推荐提名为代表人选的情形。条条刚性规定,为广大党员干部划定了警戒线,明白哪些事情是违反规定、哪些事情是不能做的。广大党员干部要时刻保持着敬畏之心,时时事事对比“负面清单”,做到言有所禁、行有所止。

“负面清单”就像是一面镜子,意在随时提醒党员干部,时刻不忘自己身份和责任,时刻牢记为民服务的公仆准则,以产生敬畏之心和自我约束的自觉性,从而为代表人选的产生从严把关、层层遴选,坚持好中选优打下坚实的基础。(李蔚)

责任编辑:贾东亮

相关新闻

网站首页 我要评论 分享文章 回到顶部